Община Чепеларе назначи двама млади специалисти по програмата “Старт на кариерата”, съобщиха от пресцентъра на общината. Местната управа планира през 2016 г. ангажиране по временни договори на още младежи в администрацията като част от политиката за създаване на работни места за младите хора в Чепеларе. Назначените специалисти са с висше образование, но без опит по специалността. Първият им професионален стаж ще бъде в общинската администрация в Чепеларе за срок от девет месеца. Предстои в общината да се назначат и 22 безработни младежи с начално, средно и висше образование по програмата “Обучение и заетост на младите хора”. Договорите им ще бъдат за срок от шест месеца при минимална заплата.